Salli evästeet, jotta voit käyttää automaattisia käännöksiä
Valmennustalo Reelin yhteishenki ja yhteisöllisyys ovat aivan ainutlaatuista, kertoo Reelin kesäpäivää viettämään tullut Janne. Kohta pajaohjaajaksi siirtyvä Janne ei ollut ainoa kauniista ilmasta, yhteisestä tekemisestä ja grillin antimista nauttinut, kesäpäivä keräsi lähes 200 osallistujaa eri valmennustaloilta ja työ- ja toimintakeskuksista. Lisäksi päivän järjestämiseen osallistui myös naapurissa toimiva Vantaan kaupungin Yhteinen pöytä.
Mölkkyä pelattiin läheisellä kentällä.
Läheiseltä kentältä Reelin pihan takaa kantautuivat onnistumisen hihkaisut tikanheitto-, pétanque-, saappaanheitto- ja mölkkypisteiltä. Myös keppijumppaa oli tarjolla halukkaille. Suoritusten lomassa myös kuntouttavasta työtoiminnasta pajaohjaajaksi siirtynyt Jouni kertoo kesäpäivän syntyhistoriasta, päivä alkoi Reelin oman asiakasraadin ideana, mutta muotoutui pian kaikkien VAKEn valmennustalojen sekä työ- ja toimintakeskuksen yhteiseksi kesäpäiväksi. Päivä oli reeliläisille yhteinen ponnistus ja joustavuuden osoitus ja osa reeliläisistä tuli nauttimaan työnsä tuloksista jopa vapaapäivänään.
Reelin sisätiloissa spa-osastoksi muutetussa huoneessa Helena ja Satu nauttivat tavallisilla keittiön antimilla toteutetuista käsihoidoista, rentoutumishuoneesta sekä mukavasta yhdessäolosta. Spa-osaston suunnitteli Reelin työvalmennusopiskelija yhdessä työvalmentaja Minnan kanssa. Minna kertoo osaston tarkoituksen olevan tarjota päivän osallistujille hyvinvointia tukevaa toimintaa, johon kaikilla on mahdollisuus myös kotonaan. Esimerkiksi käsihoidot toteutettiin oliiviöljyllä, sokerilla ja tuoksuöljyillä.
Helena ja Satu virkistyineinä spa-osastolla.
Reelin aktiivinen asiakasraati kokoontuu kuukausittain ja välillä suunnitellaan kesäpäivän kaltaisia tapahtumia, välillä taas kehitetään arjen käytäntöjä. Kesäpäivä, kuten muutkin asiakasraadin ideoimat tapahtumat, onnistuvat vain, jos asiakkaat saavat todella toteuttaa itseään. Verkostot ja tapahtumien koordinointikokemus auttavat työssä, mutta tärkeintä on toiminnan asiakaslähtöisyys, päivän suunnitteluun osallistunut työvalmentaja Ismo kertoo. ”Se ei voi lähteä meistä.” molemmat työvalmentajat nyökkäävät. Valmennustalon täytyy olla myös valmis itse toteuttamaan toivottuja muutoksia, pelkkä kuuleminen ei riitä.
Vaikka Reelin kesäpäivä lähti liikkeelle asiakasraadin ideasta, moni käytännön asia on vaatinut Reelin työvalmentajien Ismon ja Minnan heittäytymistä. ”Me olemme luonnostamme sellaisia, sen takia olemme varmaan aina mukana”. Minna kuvaa. Yhteisöllisyyden edistäminen kuuluu myös työvalmentajien työhön ja heillä on laajin kokonaiskuva valmennustalon asiakkaista.
”Yhteisölliset tapahtumat ovat todella tärkeä osa työvalmentajan työtä.”
Yhteisölliset tapahtumat auttavat myös muodostamaan luottamuksellisen suhteen valmennustalon asiakkaisiin. Ismo muistelee jutelleensa asiakkaansa kanssa jääkiekosta, mikä ei liity suoraan työllistymiseen, mutta tekee jatkokeskustelut luontevammiksi. ”Logistiikkapuolella parhaat keskustelut tulevat automatkoilla.” Minna kertoo.
Valmennustalojen yhteistyö näkyi muun muassa Valmennustalo Jengassa toteutetussa banderollissa.
Peleillä, yhdessäololla ja yhteisen tapahtuman järjestämisellä on arjen piristyksen lisäksi muitakin tavoitteita. “Osallisuus” työvalmentajat hihkaisevat kuin yhdestä suusta. Sosiaalinen kanssakäyminen ja yhdessä tekeminen vahvistavat osallistujien elämässä tarvittavia taitoja, “Onhan tämä kuntouttavaa työtoimintaa.” Ismo toteaa. Tapahtumien järjestäminen ja niihin osallistuminen antavat myös hyödyllisiä näkökulmia omaan toimintaan uravalintoja suunniteltaessa ja toimivat urasuunnittelun tukena erilaisia testejä ja lomakkeita paremmin.
Vantaan kaupungin Yhteinen pöytä sijaitsee samassa rakennuksessa valmennustalo Reelin kanssa. Vantaalla hävikkiruokaa lahjoittajilta, kuten kaupoilta, keräävä ja ruoan jakelupisteisiin kuljettava verkosto tarjoaa ruoka-avun lisäksi työpaikkoja vantaalaisille työnhakijoille ja on näin Reelille luonteva yhteistyökumppani ja hyvä naapuri. Reelin kesäpäivään Yhteinen pöytä toimitti päivän arvonnan palkinnot.
Kesäpäivän tiimellyksessä myös valmennustalojen työntekijät pääsevät tapaamaan toisiaan kasvokkain arkisen sähköpostien vaihtamisen asemesta. Ismo on ehtinyt jo tavata entisen asiakkaansa, joka on edennyt valmennustalo Koutsin pajaohjaajaksi palkkatukityöhön. Ismo muistuttaa, että joskus kuntouttavasta työtoiminnasta edetään myös työkokeiluun ja tätä kautta eteenpäin uralla.
“Päivän parhautta on tavata muiden talojen asiakkaita.”
Palautettakin päivästä on jo ehditty saada, spahan olisi haluttu jäädä pidemmäksikin aikaa ja rentoutuessa aikakin tuntuu pysähtyvän. Reeliläiset heittävät pallon seuraavaksi muille VAKEn valmennustaloille. ”Kuka järjestää seuraavan yhteisen tapahtuman?”